Devenir tuteur de stage : accueillir, accompagner et évaluer un stagiaire

Formation créée le 14/10/2025. Dernière mise à jour le 03/11/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

14 heures (2 jours)

Accessibilité

Oui
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Devenir tuteur de stage : accueillir, accompagner et évaluer un stagiaire


Cette formation permet à tout professionnel d'acquérir les compétences nécessaires pour concevoir, mettre en œuvre et évaluer un accompagnement de stagiaire de manière cohérente et bienveillante.

Objectifs de la formation

  • Identifier les rôles, missions et responsabilités du tuteur
  • Analyser les besoins, les attentes et le profil d’un stagiaire pour adapter son accompagnement
  • Mettre en œuvre un parcours d’intégration et un suivi de stage structuré
  • Utiliser des outils de communication et de feedback favorisant la progression du stagiaire
  • Évaluer les acquis du stagiaire de manière formative et sommative, en lien avec les référentiels de formation

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Professionnels souhaitant accueillir et accompagner un stagiaire dans leur structure
Prérequis
  • Aucun pré-requis

Contenu de la formation

Accueillir et accompagner un stagiaire
  • Le cadre légal et institutionnel du tutorat
  • Le rôle, les missions et les limites du tuteur
  • Les étapes clés du tutorat : avant, pendant, après le stage
Analyser le profil du stagiaire et adapter son accompagnement
  • Identifier les besoins, attentes et niveaux d’autonomie des stagiaires au regard des objectifs du stage et de leur pré-requis
  • Adapter sa posture et sa communication selon le profil
  • Co-construire un plan d’accompagnement personnalisé avec le stagiaire
Développer des pratiques de suivi et de feedback efficaces
  • Les entretiens de suivi : objectifs, posture, outils
  • La communication bienveillante et le feedback constructif
  • Gérer les situations difficiles (stagiaire en difficulté, désaccords, évaluation)
Évaluer les acquis et formaliser la fonction tutorale
  • Les outils et critères d’évaluation du stagiaire
  • Rédiger une appréciation formative et juste
  • Élaborer un plan d’action personnel pour exercer la fonction de tuteur

Équipe pédagogique

Au sein d'ACOLEA DEVELOPPEMENT, l'équipe pédagogique réunit des individus qualifiés et passionnés, tous engagés à promouvoir la qualité des formations. Les formateurs viennent directement du terrain afin que les formations soit un lieu de partage de connaissance mais aussi d'expérience.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Construction d’un plan d’action individuel
  • Remise d’une attestation d'assiduité et d’un certificat de réalisation à la fin de la formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Apports théoriques
  • Exemples concrets
  • Échanges de pratiques
  • Mises en situation
  • Co-construction d’outils de repères

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

La formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Veuillez nous contacter pour toute adaptation nécessaire. Modalité d'accès : Validation du devis, bon pour accord, signature.