Le rétablissement et le pouvoir d'agir
Version du programme : 1
Type de formation
PrésentielDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
OuiLe rétablissement et le pouvoir d'agir
Cette formation invite les professionnels du secteur médico-social à porter un regard nouveau sur l’accompagnement, en partant des aspirations et des ressources des personnes accompagnées plutôt que de leurs difficultés. Elle propose des repères concrets pour soutenir le développement du pouvoir d’agir des personnes accompagnées, reconnaître leur expertise de vie et respecter leurs choix. Cette formation encourage les professionnels à penser et construire leur accompagnement à partir des aspirations et des projets des usagers, tout en ajustant constamment leur posture professionnelle. Pensée comme un espace de réflexion et d’évolution des pratiques, cette formation permet de questionner sa posture professionnelle, de l’enrichir et de renforcer sa capacité à accompagner autrement. Nos formations sont modulables en fonction de vos besoins. Si cette thématique vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter pour l'adapter à votre réalité de terrain.
Objectifs de la formation
- Enoncer les grandes étapes qui ont favorisé l'essor de l'approche orientée rétablissement
- Définir précisément les 4 dimensions du rétablissement
- Identifier les 5 principes du rétablissement
- Savoir évaluer les ressources et les forces des personnes accompagnées.
- Auto-évaluer ses propres pratiques orientées rétablissement
- Elaborer en équipe un plan d’action d’amélioration pour mieux orienter ses pratiques
Profil des bénéficiaires
- Professionnels du secteur social et médico-social
- Aucun
Contenu de la formation
Présentation théorique de l'approche orientée rétablissement
- Eléments historiques du rétablissement: "The recovery movement" aux USA
- Mouvements de désinstitutionalisation en Europe
- Principe de base du rétablissement et des concepts associés tels que l'empowerment, la citoyenneté
Généralité sur le rétablissement
- Travail sur la posture: "Rien sur nous sans nous"
- Les définitions du rétablissement
- Les principes du rétablissement
La Réhabilitation psychosociale
- Les outils d’évaluation et d’autoévaluation des besoins
- Présentation de l’outil AERES (auto-évaluation des ressources et des forces)
- Les outils d’accompagnement
Passation de l’échelle “RSA” (Recovery Self-Assessment)
- Auto-évaluation des pratiques professionnelles orientées rétablissement
- Définition d’un plan d’action d’amélioration des pratiques
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Etude de situations
- Conception d'un plan de rétablissement
- Remise d’une attestation d'assiduité et d’un certificat de réalisation à la fin de la formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Apports théoriques et pédagogique
- Fiche outils sur le plan de rétablissement
- Etudes de situation
- Travail en sous groupes
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nous consulter pour tout aménagement nécessaire. Modalité d'accès : Validation du devis, bon pour accord, signature.